就職活動の超早期化に驚愕
2026.03.10
3月。別れと出会いが交差するこの季節、今年も多くの若者たちが社会への一歩を踏み出そうとしています。しかし今、その「一歩」のタイミングが劇的に変わろうとしているのをご存知でしょうか。
驚愕のデータ：3月1日時点で「内定保持率 51.7%」
来年2027年に卒業予定の大学3年生、その半数以上がこの時点で既に就職先を決めているという過去最高の結果が出ました。もはや「大学は3年生までで良いのでは？」とさえ思わされるほどの早期化です。
私たち中小企業の経営者にとって、この波は非常に高い壁となって立ちはだかっています。新卒採用はかつてないほど難易度を増し、大学生のみならず高校生の就職率も98%を超える超売り手市場です。
企業が「選ばれる」時代への完全移行
かつてのように企業が学生を選ぶのではなく、学生が企業をシビアに見極め、選択する時代。私たち経営者も、選んでもらえるだけの魅力と覚悟を持たなければならないと、身が引き締まる思いです。
激動の時代へ飛び込む皆さんへ
新社会人を、
心から「応援」しています。
どの道を選んだとしても、その選択を正解にしていける力強い一歩を期待しています。